厦门*育津贴多久能领到(哺乳期辞职会影响*育津贴吗)

博主:yunbaotangyunbaotang 2023-12-08 252 0条评论
摘要:   厦门*育津贴多久能领到?哺乳期辞职会影响*育津贴吗?对于厦门市内符合条件的参保人员,本人或者委托代理人可在分娩(*括终止妊娠、手术)后次月至12个月内,在社保经办点或是网上走申...

  厦门*育津贴多久能领到?哺乳期辞职会影响*育津贴吗?对于厦门市内符合条件的参保人员,本人或者委托代理人可在分娩(*括终止妊娠、手术)后次月至12个月内,在社保经办点或是网上走申报流程,逾期就无法办理。

  厦门*育津贴领取时间是多久?

  申请*育津贴最晚不超过12个月

  1、申请时间

  分娩、实施计划*育手术次月起,开始申领,若是缴费涉及异地月份的,需先办理转移手续,再进行申领。

  2、领取截止时间

  从*完孩子起算,12个月内要申领,对于实施计划*育手术的,则需手术之日起6个月内申领。

  Tips:厦门市内各区,如思明区、海沧区、湖里区、集美区等目前都是按以上标准执行,办理地点可在市内各区医保中心或是社保经办点,只要带齐*育津贴报销资料,很快就能办理成功。

  哺乳期辞职*育津贴会受影响吗?

  哺乳期辞职*育津贴受影响

  根据我国相关规定,哺乳期期间是享有工资或是*育津贴的,哺乳期辞职的话,*育津贴或是哺乳假期间工资是可能会到一定影响的。

  主动辞职*育津贴可能不再发放

  对于个别个人申请*育津贴,并已成功申请的,哺乳期辞职也不影响*育津贴领取,但若是哺乳期是单位发放工资的,辞职后单位可能不再进行工资发放。

  虽然说哺乳期千万别辞职,但若是因个人原因不得不在哺乳期辞职,哺乳期间辞职通常不能辞职就马上走,需要提前30天(一个月),向单位提交哺乳期辞职报告,单位同意后方可离职。